人事档案调动是非常重要,如果你并不清楚调动的流程,那么很有可能就会采取错误的方式去转自己的档案,以至于自己的个人档案最后会失效,因为有很多同学是以自己的名义转档案的,那么在这种方式下,你的档案就无法得到认可,所以提前了解档案调转的要求是非常重要的,我们也可以咨询一下工作单位,这样也可以知道调转档案的程序是怎样的。

一、为什么要把人事档案调动到工作单位?
1、一旦我们有了工作,那么我们就有很多人是材料会产生,所以我们需要把自己的人事档案调动到工作单位附近,当然有些同学可以直接把他档案调动到工作单位里面,因为他们的工作单位是有资格进行档案接收的,所以也在这种情况下,档案最好的存储地址就是自己的工作单位了,存入进去之后,单位就可以把我们的人事材料记录进去。

2、所以大家一旦签署了劳动协议,就应该核查一下自己的单位是否有档案管理的资格,一般我们在国家机关单位和事业单位工作的同学,都是可以将档案直接调动到工作单位的。
二、人事档案调动到单位的流程是什么?
1、如果你想把自己的档案调动到单位里面,那么你应该提前确认一下自己的单位是不是可以进行档案的管理,如果是的话,那么我们就应该及时在单位去开具调档函,当我们把导航开好了之后,就可以提交给目前人事档案所在的单位了。

2、我们的调档函是档案调转的关键,因为调档函上面标注了档案调转的要求以及调转地址,有了调档函之后,现单位就可以进行档案邮寄。但是我们的调档函也是有使用期限的,因此办理好了之后,需要尽快提交给档案目前所在的地址进行审查。
三、人事档案有问题该怎么处理?
1、在办理档案的调转之前,我们应该看一下自己的人事档案是否处于正常的状态,如果自己的人事档案有问题,那么档案最终是无法成功调转的,比如我们的档案如果有死档问题,那么就无法调动。

2、并且我们还应该知道人事档案目前在哪个位置,如果不知道具体位置就需要去查询,因为我们需要去档案的所在位置提交调档函,如果不清楚档案的位置,那么档案的最终调动也会失败。

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